Perfectionnement de la Stratégie de l'emploi pour 2011-2020

 Un séminaire sur la Stratégie pour l'emploiau Vietnam pour la période 2011-2020 a été organisé vendredi à Hanoipar le ministère du Travail, des Invalides de guerre et des Affairessociales, en collaboration avec l'Organisation internationale duTravail (OIT).

Le ministère vietnamien a présenté l'activité déployée pourl'élaboration ainsi que les principaux points de cette stratégie, puisproposé les mesures et politiques nécessaires à sa mise en oeuvre.

L'OIT a également présenté plusieurs rapports et études clés en lamatière. Il a également formulé plusieurs suggestions sur lespolitiques de l'élaboration d'une stratégie nationale de l'emploi. Lesdifférents problèmes économiques et sociaux ont été étudiés etl'analyse de l'emploi a été éffectuée d'un point de vue qualitatifcomme quantitatif, ceux-ci étant tous les objectifs essentiels desprogrammes, stratégies et plans de développement du gouvernementvietnamien.

Pham Thi Hai Chuyen, ministre du Travail,des Invalides de guerre et des Affaires sociales, a affirmé que laStratégie de l'emploi au Vietnam pour la période 2011-2020 suit lespréconisations et orientations relatives au secteur de l'emploi de laStratégie de développement socioéconomique pour la période 2011-2020,tout en poursuivant l'objectif d'un emploi durable et l'application descritères de l'emploi proposés par l'OIT.

Lesparticipants sont convenus que la mise en oeuvre de cette stratégiepermettra au Vietnam, d'une part, de pallier aux conséquences futuresde ses programmes de restructuration de l'investissement, du secteuréconomique public et de celui de la finance, d'autre part, d'accélérerla poursuite des Objectifs du Millénaire de développement d'un emploisuffisant, effectif et durable, contribuant par là-même à l'oeuvre dedéveloppement socioéconomique du Vietnam durant cette décennie. -AVI