Un étudiant suivant la formation au collège professionnel de technique-technologie de Hùng Vuong, Hô Chi Minh-Ville. Photo : Thanh Vu/VNA/CVN Ho Chi Minh-Ville(VNA) - Entre 2015 et 2020, Hô Chi Minh-Ville s’est considérablement concentréesur la formation professionnelle afin de créer des ressources humainesqualifiées, notamment dans l’industrie, la mécanique, la transformationalimentaire… et contribuer à la croissance économique et à la réduction duchômage.
Cao Van Minh, unemployé de la sarl DENSO Vietnam spécialisée dans l’industrie auxiliaire à HôChi Minh-Ville est très satisfait de son emploi actuel et de son salaire. Avantd’être technicien, Minh a suivi des études universitaires pendant deux ans àl’Université des transports et communications de Hô Chi Minh-Ville. Mais il nes’est passionné pour aucune des filières que proposaient l’établissement. Il adonc décidé d’arrêter ses études universitaires pour s’orienter vers uneformation au collège professionnel de technique-technologie de Hùng Vuong. À lasortie de l’école, il est embauché par la DENSO, avec un revenu mensuel de prèsde 20 millions de dôngs. Minh est l’un des milliers d’élèves du collège dont laformation a permis de décrocher un bon emploi dès la fin des études.
En effet, lahaute rémunération est le rêve de maints étudiants et trouver un tel gagne-painreste difficile pour certains. Ainsi, ces dernières années, le réseau desétablissements de formation professionnelle dans la grande mégapole du Sud necesse de progresser tant en termes de volume que de qualité.
Avec le programmeÉcole-Entreprise (c’est-à-dire 30% de formation théorique en combinaison avec70% de pratique dans les entreprises), les nouveaux diplômés ont un accèsfacile au marché d’emploi. De ce fait, la proportion d’étudiants fraîchementdiplômés ayant des emplois stables est hissée vers le haut.
D’après ladirectrice du collège, Pham Quang Trang Thuy, depuis que l’établissement estautonome sur la sélection des élèves en 2018, il collabore avec 500 entreprisesqui soutiennent les étudiants dans la pratique et assurent les"débouchés" professionnels de ces derniers.
Le collège detechnologie de Thu Duc (TDC) recrute annuellement 3.000 élèves pour lesrépartir dans ses sept spécialités de pointe, dont certaines formations encoopération avec l’Allemagne et Japon. Grâce à ces programmes, les élèvesreçoivent des diplômes vietnamien-allemand ou vietnamien-japonais pourtravailler dans les grandes entreprises à Taïwan (Chine), au Japon…
"Les stagesau sein des compagnies confèrent aux étudiants une expérience réelle. Ainsi,ils peuvent travailler efficacement forts de connaissances pratiques qu’ilsaccumulent pendant leurs stages. Depuis 2018, environ 80% de étudiants onttrouvé facilement un emploi après avoir été diplômé", informe le directeuradjoint de TDC, Pham Quang Tuân.
À la demande dessecteurs clés
Cao Van Minh, unemployé de la sarl DENSO Vietnam spécialisée dans l’industrie auxiliaire à HôChi Minh-Ville est très satisfait de son emploi actuel et de son salaire. Avantd’être technicien, Minh a suivi des études universitaires pendant deux ans àl’Université des transports et communications de Hô Chi Minh-Ville. Mais il nes’est passionné pour aucune des filières que proposaient l’établissement. Il adonc décidé d’arrêter ses études universitaires pour s’orienter vers uneformation au collège professionnel de technique-technologie de Hùng Vuong. À lasortie de l’école, il est embauché par la DENSO, avec un revenu mensuel de prèsde 20 millions de dôngs. Minh est l’un des milliers d’élèves du collège dont laformation a permis de décrocher un bon emploi dès la fin des études.
En effet, lahaute rémunération est le rêve de maints étudiants et trouver un tel gagne-painreste difficile pour certains. Ainsi, ces dernières années, le réseau desétablissements de formation professionnelle dans la grande mégapole du Sud necesse de progresser tant en termes de volume que de qualité.
Avec le programmeÉcole-Entreprise (c’est-à-dire 30% de formation théorique en combinaison avec70% de pratique dans les entreprises), les nouveaux diplômés ont un accèsfacile au marché d’emploi. De ce fait, la proportion d’étudiants fraîchementdiplômés ayant des emplois stables est hissée vers le haut.
D’après ladirectrice du collège, Pham Quang Trang Thuy, depuis que l’établissement estautonome sur la sélection des élèves en 2018, il collabore avec 500 entreprisesqui soutiennent les étudiants dans la pratique et assurent les"débouchés" professionnels de ces derniers.
Le collège detechnologie de Thu Duc (TDC) recrute annuellement 3.000 élèves pour lesrépartir dans ses sept spécialités de pointe, dont certaines formations encoopération avec l’Allemagne et Japon. Grâce à ces programmes, les élèvesreçoivent des diplômes vietnamien-allemand ou vietnamien-japonais pourtravailler dans les grandes entreprises à Taïwan (Chine), au Japon…
"Les stagesau sein des compagnies confèrent aux étudiants une expérience réelle. Ainsi,ils peuvent travailler efficacement forts de connaissances pratiques qu’ilsaccumulent pendant leurs stages. Depuis 2018, environ 80% de étudiants onttrouvé facilement un emploi après avoir été diplômé", informe le directeuradjoint de TDC, Pham Quang Tuân.
À la demande dessecteurs clés
Hô Chi Minh-Ville nécessite toujours les ressources humaines de haute qualité qui peuvent bien maîtriser des technologies avancées. Photo : Danh Lam/VNA/CVN Actuellement, HôChi Minh-Ville compte quatre filières industrielles importantes : la mécanique,l’électronique-informatique, la transformation agro-alimentaire, lachimie-plastique-caoutchouc qui ont une grande "soif" de personnelqualifié. Pour répondre à ce besoin, M. Tuân fait savoir que le TDC metl’accent sur la formation des employés dans ces domaines, avec un chiffreannuel de 1.000 élèves formés. À leur sortie du collège, ces derniers sontrecrutés avec un salaire allant de 7 à 10 millions de dôngs par mois.
Le directeur duService municipal du travail, des invalides de guerre et des affaires sociales,Lê Minh Tân indique qu’il y a 14 écoles professionnelles de haute qualité surl’ensemble de Hô Chi Minh-Ville qui ravitaillent en travailleurs un bon nombred’entreprises, surtout dans le secteur industriel.
Dans les temps àvenir, la ville continue de soutenir les formations liant théorie et pratique.En outre, elle se focalise sur l’enseignement des langues étrangères et descompétences nécessaires pour que le pays s’adapte mieux aux exigences pouroccuper les futurs emplois de l’ère de la Révolution industrielle 4.0.-CVN/VNA
Le directeur duService municipal du travail, des invalides de guerre et des affaires sociales,Lê Minh Tân indique qu’il y a 14 écoles professionnelles de haute qualité surl’ensemble de Hô Chi Minh-Ville qui ravitaillent en travailleurs un bon nombred’entreprises, surtout dans le secteur industriel.
Dans les temps àvenir, la ville continue de soutenir les formations liant théorie et pratique.En outre, elle se focalise sur l’enseignement des langues étrangères et descompétences nécessaires pour que le pays s’adapte mieux aux exigences pouroccuper les futurs emplois de l’ère de la Révolution industrielle 4.0.-CVN/VNA
