Résolution du Politburo sur la réduction des effectifs

Le Bureau politique du Comité central du Parti communiste du Vietnam (PCV) vient de promulguer une résolution sur la réduction des effectifs et la réorganisation du contingent de cadres, fonctionnaires et employés.

Le Bureau politique du Comitécentral du Parti communiste du Vietnam (PCV) vient de promulguer unerésolution sur la réduction des effectifs et la réorganisation ducontingent de cadres, fonctionnaires et employés.

L’objectif de la réduction des effectifs et de la restructuration ducontingent de cadres, fonctionnaires et employés est d’améliorer laqualité du contingent de cadres, fonctionnaires et employés, d’attirerles personnes vertueuses et intègres aux activités de service publicdans les organes du Parti, de l’Etat et des organistionssocio-politiques afin de pouvoir répondre aux exigences del’industrialisation et de la modernisation du pays et de l’intégrationinternationale ; contribuant à élever la capacité et l’efficacitéopérationnelle du système politique, à faire des économies, à réduireles dépenses de fonctionnement et à réformer la politique salariale.

Le Bureau politique demande de maintenir dans un premier temps stablel’organisation de l’appareil telle qu’elle est actuellement, de ne pascréer des organisations intermédiaires, de créer uniquement de nouvellesorganisations dont leur naissance est justifiée par les demandes de laréalité

La Résolution 39-NQ/TW signée le 17avril 2015 par le secrétaire général du PCV Nguyên Phu Trong invite àpersévérer dans la réalisation de l’option de réduire des effectifs decadres, fonctionnaires et employés, de s’assurer de ne pas faire gonflerles effectifs totaux de tout le système politique.

Le Bureau politique demande de maintenir stable les effectifs desorganisations sociales et organisations socio-professionnelles jusqu’àfin 2016. À partir de 2017 le forfait ou l’assistance budgétaire seraprévu pour mener à bien les tâches à elles confiées par le Parti etl’Etat.

Chaque agence, chaque organisation ouchaque unité du Parti, de l’Etat, chaque organisation sociopolitique,chaque unité de service public devra élaborer un plan de réduction deseffectifs en sept ans (2015- 2021), et à soumettre chaque année àl’approbation de l’autorité compétente pour sa mise en œuvre.

En particulier, le Bureau politique demande que le taux de réductiondes effectifs en 2021 sera au moins égal à 10% de ceux des ministères,départements, organisations sociopolitiques, provinces et villesdépendant du ressort central.

Les organes,organisations, unités ne devront recruter qu’un nombre de nouveauxcadres, fonctionnaires et employés ne dépassant pas 50% des effectifs deceux ayant fait l’objet d’une réduction des effectifs, et n’étant passupérieur à 50% des effectifs de ceux partis en retraite ou ayant quittéleur emploi. – VNA

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