La Semaine nationale de la sécurité du travail aura lieu en mars

La 15e édition de la Semaine nationale de la sécurité et de l'hygiène au travail, et de lutte contre les incendies et explosions aura lieu du 17 au 23 mars dans tout le pays.

La 15e édition de la Semaine nationale de la sécurité et de l'hygièneau travail, et de lutte contre les incendies et explosions aura lieu du17 au 23 mars dans tout le pays.

La cérémonie de lancement sera organisée le 17 mars dans la zone industrielle de Quang Chau, province de Bac Giang (Nord).

Cette information a été annoncée lors d'un point de presse, le 26février à Hanoi, par le Comité de pilotage de cette semaine.

Le directeur du Département de la sécurité du travail (ministère duTravail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales), M. Ha TatThang, a fait savoir que de nombreuses activités tels que colloques,contrôles de la sécurité du travail, visites aux familles de victimesdes accidents du travail... seront organisées dans la province de BacGiang en écho à cette semaine.

En 2012, 6.777 accidentsde travail ont eu lieu dans l'ensemble du pays ayant entraîné la mort de606 personnes ainsi qu'un total de 6.967 blessés, outre des frais pourles sinistrés de 82,6 milliards de dongs et des pertes matérielles de 11milliards.

Les accidents mortels ont le plus souventété constatés dans les dix localités que sont Ho Chi Minh-Ville, QuangNinh, Ha Noi, Binh Duong, Dong Nai, Ha Tinh, Ba Ria-Vung Tau, Long An,Da Nang et Binh Thuan. La cause principale tient à un manque deformation sur la sécurité du travail, le non respect des consignes desécurité, et des équipements ne satisfaisant pas aux normes desécurité...

Afin de bien mettre en oeuvre le programme desécurité et d'hygiène au travail, et de lutte contre les incendies etexplosions pour la période 2011-2015, le ministère du Travail, desInvalides de guerre et des Affaires sociales a appelé à unesensibilisation des entreprises et des salariés à la culture de travailainsi qu'aux mesures et règles de sécurité au travail. Il a égalementdemandé le prononcé de sanctions lourdes à l'égard des chefsd'entreprises comme des employés n'ayant pas respecté la réglementationen ce domaine. -AVI

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