Lancement de l'enquête “Meilleur lieu de travail en 2016”

Hô Chi Minh-Ville (VNA) - La société Anphabe a commencé, le 6 octobre à Hô Chi Minh-Ville, son enquête annuelle intitulée “Meilleur lieu de travail en 2016”.

Hô Chi Minh-Ville (VNA) - La société Anphabe a commencé, le 6 octobre à Hô Chi Minh-Ville, son enquête annuelle intitulée “Meilleur lieu de travail en 2016”. 

Lancement de l'enquête “Meilleur lieu de travail en 2016” ảnh 1Lancement officiel de l’enquête “Meilleur lieu de travail en 2016”, le 6 octobre à Hô Chi Minh-Ville. Photo : Anphabe/CVN

Après trois éditions, les enquêtes d’Anphabe sont devenues des sources d'informations fiables sur les tendances du marché d'emploi et la marque employeur, et de conseils pour des centaines de grandes entreprises dans leurs efforts pour devenir d’excellents lieux de travail avec des employés heureux.

Chaque année, en consultation avec la méthodologie de la société d’études de marché mondial Nielsen, l'enquête honore les meilleurs lieux de travail au Vietnam.

Cette cérémonie de lancement est le premier événement d’une série d’activités d’Anphabe dans le secteur des ressources humaines, visant à partager les tendances du marché du travail et mettre à jour les dernières méthodes d'enquête.

Enquête sur le meilleur lieu de travail du Vietnam 2016

L'enquête de cette année sera réalisée pendant deux mois (novembre et décembre 2016) et mettra l'accent sur la recherche des différences dans la motivation de travail des divers groupes de talents pour donner des conseils aux entreprises dans la gestion des équipes multi-générationnelles.

En outre, l'enquête permettra également d’en savoir plus sur les facteurs “équilibre entre vie professionnelle et vie privée” pour aider les entreprises à mieux appuyer les employés dans leur objectif de carrière.

Avec ces deux grandes tendances de l'enquête, les organisateurs ont décidé d'ajouter deux prix cette année: Prix du meilleur lieu de travail pour la génération Y (ceux qui sont nés de 1985 à 2000 et représentent maintenant plus de 40% de la population active) et Prix de l’équipe d’employés la plus heureuse. Les gagnants seront choisis sur la base des évaluations objectives des jeunes employés et des résultats de l'enquête interne des entreprises selon le dernier modèle d’enquête de la société Anphabe.

“Notre mission est d'aider les entreprises à devenir l'endroit idéal pour travailler et construire une équipe d’employés heureux. L’enquête sur le meilleur lieu de travail du Vietnam donnera un tableau complet des tendances et des attentes des travailleurs dans de nouveaux contextes et aidera les entreprises à attirer et retenir efficacement les talents”, a déclaré Thanh Nguyên, PDG d’Anphabe. 

Selon les prévisions, la cérémonie pour honorer les meilleurs lieux de travail du Vietnam 2016 se tiendra en février 2017. Les entreprises participant à l'enquête recevront aussi le rapport complet sur la marque employeur du marché vietnamien, le rapport sur la santé de leur marque employeur (interne, externe) et les conseils appropriés.

Anphabe est une société spécialisée dans la marque employeur. Elle est le partenaire de nombreuses entreprises de premier rang au Vietnam et dans la région. Anphabe fournit divers services: enquêtes, stratégie, solutions innovantes et déploiement des plans liés à la ME. -CVN/VNA

Voir plus

La physionomie de Hanoï se modernise de jour en jour, tandis que les embouteillages diminuent sensiblement, favorisant ainsi le développement socio-économique. Sur la photo : la ligne de métro Cat Linh-Ha Dong, première ligne ferroviaire urbaine du Vietnam, est devenue un moyen de transport quotidien pour une grande partie des habitants de la capitale. Photo : VNA

Le Vietnam entend faire des villes un nouveau moteur de croissance économique

Le Vietnam doit transformer son modèle de développement urbain, en passant d’une croissance fondée principalement sur l’extension de l’espace bâti et la mobilisation des investissements à un modèle axé sur la productivité, l’innovation, les technologies et l’utilisation efficace des ressources. Cette orientation a été soulignée lors du Forum vietnamien sur le développement urbain durable 2026, organisé le 6 novembre à Hanoï par la Commission centrale des politiques et des stratégies, en coordination avec le ministère de la Construction.

Nguyen Van Phong, secrétaire adjoint du Comité municipal du Parti, et des représentants du modèle de Somerset House, ancien édifice patrimonial londonien reconverti en centre indépendant de création et d'activités culturelles et de l'entreprise de design GreenSpace. Photo: VNA

Tourisme, éducation, innovation : Hanoï intensifie sa coopération avec le Royaume-Uni

Du 30 octobre au 4 novembre, une délégation de Hanoï conduite par Nguyen Van Phong, secrétaire adjoint du Comité municipal du Parti, a effectué une visite de travail au Royaume-Uni afin de renforcer la coopération dans le tourisme, l’éducation, les industries culturelles, l’innovation et la mobilisation des intellectuels vietnamiens, avec pour objectif de concrétiser le partenariat stratégique global entre les deux pays par des projets concrets et durables.

La VNA et l'AFP cherchent à renforcer leur coopération

La VNA et l'AFP cherchent à renforcer leur coopération

La VNA et l’AFP entendent consolider leur partenariat de longue date et élargir leur coopération dans les domaines de la production et de la distribution de contenus multimédias, de l’application de l’intelligence artificielle et de la vérification des faits, afin de mieux répondre aux exigences du journalisme à l’ère numérique.

Photo: VNA

La VNA et l'AFP cherchent à renforcer leur coopération

La VNA et l’AFP entendent consolider leur partenariat de longue date et élargir leur coopération dans les domaines de la production et de la distribution de contenus multimédias, de l’application de l’intelligence artificielle et de la vérification des faits, afin de mieux répondre aux exigences du journalisme à l’ère numérique.