Onze entreprises ont promis plus de 13.600 créations d'emploi pour les travailleurs dont ceux rapatriés il y a peu de Libye, a annoncé Le Quang Trung, directeur adjoint du département du Travail du ministère du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales.
Lors d'une séance de travail vendredi à Hanoi entre les départements du travail et de gestion des travailleurs étrangers de ce ministère, ainsi que les entreprises souhaitant embaucher des salariés, M. Trung a déclaré vivement apprécier l'assistance prompte de ces dernières en terme de création de l'emploi pour la totalité des plus de 10.000 travailleurs vietnamiens de retour avant terme de Lybie.
Le groupe Khang Thong va embauché, le plus grand nombre, 10.000 travailleurs pour la zone industrielle de Thanh Duc, province de Long An (Sud). Les entreprises qui recrutent sont disposées à payer de trois à 20 millions de dong par mois, le salaire le plus élevé ayant été proposé par la SARL de construction et d'immobilier de Hoa Binh (Hanoi) pour des postes d'ingénieur de construction.
Outre les entreprises vietnamiennes, le département de gestion de travailleurs à l'étranger a annoncé que plusieurs marchés d'enploi, tels que le Japon, Taïwan, la République de Corée et la Malaisie, ont besoin d'embaucher des travailleurs vietnamiens.
En raison que la plupart de travailleurs vietnamiens au Libye s'engagent dans la construction, ledit département privilégieront des Vietnamiens de retour au Lybie qui souhaitent encore travailler à l'étranger. - AVI
Hô Chi Minh-Ville déploie des registres de pêche numériques contre la pêche INN
Selon le plan promulgué par le Comité populaire de Hô Chi Minh-Ville , les 234 navires de 24 mètres et plus doivent être équipés avant le 1er juillet, suivis des 1.963 navires de pêche de 15 à moins de 24 mètres d’ici le 1er septembre, et des 626 autres navires de pêche de 12 à moins de 15 mètres d’ici le 1er janvier prochain. Tous les navires de pêche seront tenus d’utiliser le système pendant toute la durée de leurs sorties de pêche.
