Les conférenciers examinentles réussites des membres de l’OMS dans le domaine de la santé, lesdéfis auxquelles ils doivent faire face, et réfléchissent à dessolutions pour y remédier, a indiqué le docteur Shin Young-soo,directeur de l’OMS pour la région. Selon lui, les membres de l’OMSpourraient profiter de cette occasion pour renforcer leurs relationsainsi que celles avec d’autres organisations.
Dans sondiscours, la vice-présidente de l’Etat vietnamien Nguyen Thi Doan aglorifié les contributions de l’OMS dans le développement du système desanté du Vietnam.
Le secteur de la santé publique auVietnam a récolté de nombreux succès. Le pays a été considéré par lesNations unies comme un exemple dans la réalisation des Objectifs duMillénaire pour le Développement, notamment en matière de lutte contrela pauvreté, de diminution de la mortalité chez femmes et enfants, debaisse du taux de malnutrition chez enfants, de maîtrise du paludisme,de la tuberculose et du VIH/Sida, a dit Mme Nguyen Thi Doan.
Elle a églament évoqué des difficultés dans le système de santévietnamien tels que l’accès déséquilibré aux services de santé selon lesrégions, leur base qualité parfois...
La ministrevietnamienne de la Santé Nguyen Thi Kim Tien, qui a été élue présidentede la conférence, a insisté sur le fait que cet évènement important atémoigné de la détermination du Vietnam de coopérer avec les autres paysde la région dans les soins de la santé de leur population.
Cette conférence est un jalon important dans la coopération entre leVietnam et les pays de la région, et aussi une occasion pour les membresde l’OMS de partager des expériences de développement du secteur de lasanté, a affirmé Nguyen Thi Kim Tien. Elle a également remercié l’OMSpour ses aides ces derniers temps.
Cette conférence, quise tient jusqu’à vendredi, prévoit l’approbation de cinq résolutions etcinq stratégies/plans d’action pour la région. -AVI
Le Vietnam prévoit d’envoyer 112.000 travailleurs à l’étranger en 2026
Le Japon et Taïwan (Chine) sont les marchés du travail les plus stables et les plus traditionnels du Vietnam, avec une forte demande et des politiques bien adaptées aux capacités des travailleurs vietnamiens.
