Le Fonds de sécuritésociale du Vietnam connaîtrait un déficit à partir de 2021 et seraittotalement épuisé en 2034 si aucun changement financier opportun n'estopéré, selon l'Organisation internationale du Travail (OIT).
Dans un rapport rendu public jeudi à Hanoi, cette organisation a faitpart de ses prévisions sur la solvabilité du Fonds de sécurité socialedu Vietnam et analysé des possibilités de modification de politiques envue d'une meilleure durabilité.
Ce rapport, réalisé parl'OIT en collaboration avec le ministère vietnamien du Travail, desInvalides de guerre et des Affaires sociales, contribuera également à lamodification de la loi sur la sécurité sociale, laquelle devra êtreadoptée par l'Assemblée nationale l'année prochaine.
Legouvernement vietnamien, les employeurs et les salariés doivent trouverdans les meilleurs délais des mesures pour assurer les pensions deretraite, non seulement aujourd'hui, mais aussi sur le long terme, selonle directeur de l'OIT au Vietnam, Gyorgy Sziracki.
Laréforme doit s'assurer que les contributions des employeurs et dessalariés seront calculées sur la base de leur revenu réel, et non deleur salaire fondamental. L'OIT a également conseillé au Vietnamd'augmenter l'âge de la retraite des hommes et des femmes à 65 ans, etde développer les programmes d'assurance vieillesse, notammentvolontaires.
Selon le vice-ministre du Travail, desInvalides de guerre et des Affaires sociales Pham Minh Huan, la vitessede vieillissement de la population serait parmi les plus élevées en Asiepour la période 2020-2050. Les propositions dans ce rapport de l'OITaideront le pays à élaborer des politiques de sécurité sociale et deretraite appropriées, a-t-il estimé. -VNA
Renforcer le lien entre la diaspora et la Patrie
Le programme Xuân Quê hương 2026, organisé à Hanoï et dans la province de Ninh Binh, proposera de nombreuses activités culturelles et symboliques, affirmant le rôle de la communauté vietnamienne de l’étranger comme une composante indissociable et une ressource importante de la nation.
