Le Vietnam est particulièrementattaché ces derniers temps à la formation de ressources humainesrépondant aux besoins de son marché de l'emploi.
C'est ce qu'a souligné Nguyen Ngoc Son, assistant du ministre desAffaires étrangères, lors d'un colloque international consacré à la"Révision de la gestion des ressources humaines et des talents".
Cet événement a réuni jeudi à Ho Chi Minh-Ville 500 responsables,hommes d'affaires, chercheurs et enseignants d'universitésvietnamiennes comme étrangères.
Le professeur DaveUlrich de l'Université américaine du Michigan a vivement apprécié lesréalisations du Renouveau au Vietnam, notamment sur le plan économique,avant de partager ses points de vue sur le développement de ressourceshumaines et de talents dans les pays en voie de développement, dont leVietnam.
Nguyen Ngoc Son a souligné qu'en dehors duperfectionnement des institutions d'une économie de marché etl'amélioration des infrastructures, le gouvernement vietnamien aconsidéré le développement de ressources humaines qualifiées commel'une des trois percées stratégiques pour la période 2011-2020. -AVI
La Loi sur la capitale 2026 ouvre la voie à un nouveau modèle de développement pour Hanoï
À l’approche de l’entrée en vigueur de la Loi sur la capitale, le 1er juillet 2026, Hanoï accélère l’adoption de mécanismes et de politiques spécifiques destinés à instaurer un modèle de gouvernance urbaine moderne, à élargir les perspectives de développement de la ville et à renforcer sa compétitivité à long terme, tout en plaçant les citoyens et les entreprises au cœur de son action.