Présent à cetévénement, M. Lê Hong Anh, membre du Bureau politique et permanent duSecrétariat du CC du PCV, a souligné que le Parti et l’Etats’intéressaient toujours à la direction de l’édification des relationsde travail harmonieuses et stables dans les entreprises.
Ces cinq dernières années, les relations de travail dans lesentreprises ont connu des changements positifs. Cependant, il existeencore des problèmes nécessaires à être réglés, a indiqué M. Lê HôngAnh, avant de demander aux entreprises et aux administrations concernéesde se concentrer sur cette tâche importante.
Selon lesrapports et interventions présentés à cette vidéoconférence, au coursdes cinq dernières années, le système juridique et les politiquesrelatifs aux relations de travail sont continuellement perfectionnés. Lerôle du syndicat dans les entreprises est valorisé. Le respect du droitdu travail de la part des employeurs et des employés s'est amélioré. Lenombre de grèves a tendance à diminuer.
Toutefois, lavie de nombreux travailleurs rencontre encore des difficultés. Le faitselon lequel des employeurs violent le droit du travail demeureordinaire. A cette occasion, les conférenciers ont présenté despropositions au Parti et au gouvernement concernant les solutions à cesproblèmes.-VNA
L’image du Vietnam, de son histoire à son aspiration à l’horizon 2045, à la Fête de l’Humanité
Au sein de l’espace international de la Fête, le stand du journal Nhân Dân (Le Peuple) demeure un point de rencontre entre le Vietnam, le public français et les amis internationaux. Cette année, il présente le parcours de lutte pour l’indépendance, de construction et de défense nationale du Vietnam, la solidarité internationale envers le pays, ainsi que les réalisations obtenues après près de 40 ans de Doi Moi (Renouveau) et sa vision de développement à l’horizon 2045.
