Économie

De nombreuses opportunités pour l'envoi de main-d'œuvre à l'étranger

Avec la consolidation et le développement des "marchés traditionnels" et l'ouverture d'un certain nombre de nouveaux marchés, les travailleurs vietnamiens désireux de partir à l'étranger auront plus d'opportunités de signer des contrats de travail en 2014.
Avec la consolidationet le développement des "marchés traditionnels" et l'ouverture d'uncertain nombre de nouveaux marchés, les travailleurs vietnamiensdésireux de partir à l'étranger auront plus d'opportunités de signer descontrats de travail en 2014.

Selon M. Dao Công Hai,chef adjoint du Département de gestion des travailleurs à l'étranger(ministère du Travail, des Invalides et des Affaires sociales), en 2014,le pays prévoit d'envoyer 90.000 travailleurs à l'étranger sous contratnotamment à Taiwan (Chine) et en République de Corée.

Les secteurs attirant le plus de main-d'œuvre vietnamienne sont lafabrication, l’électromécanique et la réfrigération, le textile etl'assemblage électronique. L'aquaculture, l'élevage, le transportmaritime et la pêche sont toujours en forte demande sur les marchéssud-coréen et taïwanais. En outre, Japon et Allemagne ont aussi besoind'une main-d'œuvre vietnamienne qualifiée.

En 2014, leVietnam continuera de rechercher de nouveaux marchés pour ses citoyens.Le pays signera également un protocole d'entente sur la coopération enmatière d’emploi avec l'Angola et la Thaïlande. Avec la consolidation etle développement des "marchés traditionnels", tout en ouvrant uncertain nombre de nouveaux marchés, les travailleurs vietnamiens aurontplus de possibilités de trouver un emploi à l'étranger en 2014, ainsisté M. Dao Công Hai. -VNA
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