Un séminaire sur le thème "Augmentation dutaux de femmes occupant des postes de direction" a eu lieu le 29décembre à Hanoi.
Placé sous les auspices de l'Union des femmes vietnamiennes, encollaboration avec l'Agence espagnole de coopération pour ledéveloppement international, ce séminaire visait à proposer dessolutions afin d'augmenter la proportion de femmes occupant des postesà responsabilités au sein des bureaux de ressort central.
Ces dernières années, le contingent de dirigeantes au Vietnam a connuune augmentation considérable tant en terme comptable que decompétences. Cependant, il reste des progrès à faire, au regard dupotentiel et des contributions de la gent féminine à la société.
Pour augmenter la proportion des femmes ayant un poste de direction,les participants ont souligné la nécessité d'améliorer de façonsynchronisée tous les maillons allant du recrutement, de laplanification, de la formation jusqu'à l'emploi des ressourcesféminines.
L'association des femmes de divers échelonsdevra bien réaliser les tâches suivantes : consultation sur laformation, présentation des femmes compétentes... De plus, lesfemmes-cadres doivent faire en sorte de s'affirmer et s'efforcer dedevenir de meilleures dirigeantes et gestionnaires.- AVI
Fraude aux appels d'offres à Ca Mau : Nguyen Thi Thanh Nhan écope de 10 ans de prison
L’enquête a établi que Nguyen Thi Thanh Nhan, ancienne présidente du conseil d’administration et directrice générale d’AIC, était à l’origine de l’affaire et avait ordonné la constitution de sociétés "de façade" pour participer aux appels d’offres à travers le pays, fausser la concurrence et permettre à AIC de remporter les marchés.
