Amélioration de la qualité du travail lié à l’admission de nouveaux membres du Parti

Le secrétariat du Comité central du Parti s’est réuni afin de discuter de la publication d’une directive sur l’amélioration de la qualité du travail lié à l’admission de nouveaux membres du Parti.
Amélioration de la qualité du travail lié à l’admission de nouveaux membres du Parti ảnh 1Le secrétaire général du Comité central du Parti communiste du Vietnam (PCV) et président du Vietnam, Nguyen Phu Trong (debout), lors de la réunion.        Photo : VNA
Hanoï (VNA) – Le secrétariat du Comité central du Parti s’est réuni le 18 décembre à Hanoï afin de discuter de la publication d’une directive sur l’amélioration de la qualité du travail lié à l’admission de nouveaux membres du Parti, ainsi que les examens pour exclure les personnes qui ne sont plus dignes. 

La réunion a été présidée par le secrétaire général du Comité central du Parti communiste du Vietnam (PCV) et président du Vietnam, Nguyen Phu Trong. 

La rédaction du projet de directive a été assignée à la Commission de l’organisation du Comité central du Parti. Dans le processus d’élaboration, la Commission de l’organisation a étudié des rapports de 68 comités provinciaux et municipaux du PCV, délégations, comités chargés des affaires du PCV et comités du PCV au sein des organes centraux, afin de parachever le projet de directive. 

Au 31 décembre 2017, le PCV comptait plus de 4,92 millions de membres. De 2011 à 2017, plus de 1,46 personnes se sont affiliées au PCV. Les taux de jeunes, de femmes, de personnes issues d’ethnies minoritaires et de religieux au sein du PCV ont tous augmenté.

Les examens pour exclure les personnes qui ne sont plus dignes ont été réalisés régulièrement. Entre 2011 et 2017,  plus de 50.900 personnes ont été exclues du PCV. Le nombre de personnes exclues du PCV avait tendance à augmenter au fil des ans (plus de 6.000 en 2011, plus de 7.400 en 2013, plus de 6.400 en 2015 et plus de 9.800 en 2017). 

Cependant, l’admission de nouveaux membres du PCV rencontre de nombreuses difficultés dans le secteur privé, les zones peuplées de minorités ethniques et les communautés religieuses. Dans certaines localités, la gestion des membres du PCV n’est pas stricte et la qualité de plusieurs nouveaux membres laisse à désirer. 

Lors de la réunion, le secrétaire général du PCV et président du Vietnam, Nguyen Phu Trong, a réaffirmé la nécessité d’améliorer la qualité du travail lié à l’admission de nouveaux membres du Parti et à l’exclusion des personnes qui ne sont plus dignes. Il a souligné que le secrétariat devrait promulguer une directive stricte avec des analyses de la situation actuelle, des effets négatifs de l’économie de marché et des desseins des forces hostiles. Il a insisté sur l’importance de renforcer l’éducation idéologique et de forger la vertu des membres du PCV. Il est également important de continuer à améliorer les réglementations sur l’amélioration de la qualité des réunions des organisations du PCV. -VNA 

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