Le Vietnam prévoit d'envoyer 85.000 travailleurs à l'étranger en 2013
Le Département de gestion des
travailleurs à l'étranger se penchera sur la consolidation des marchés
de l’emploi traditionnels, l'exploitation de nouveaux marchés, plus
particulièrement ceux de l'Organisation de coopération et de
développement économiques (OCDE), a indiqué Lê Van Thanh.
Ce département accordera la priorité à l'amélioration des
qualifications professionnelles de sa main-d’oeuvre pour faire face à la
concurrence, tout d’abord les capacités en langues étrangères afin que
les travailleurs satisfassent mieux aux exigences des employeurs.
Il assurera la transparence sur les modalités de recrutement : emploi,
salaire, contrats de travail. Il renforcera aussi les connaissances en
matière juridique des personnes désireuses de travailler à l'étranger, a
souligné Lê Van Thanh.
Le ministère du Travail, des
Invalides de guerre et des Affaires sociales a élaboré une stratégie sur
l'envoi de travailleurs à l'étranger, élaboré une liste de pays
prioritaires et valorisé l'image des travailleurs vietnamiens à
l'étranger, dans le but d'en envoyer plus de 100.000 par an.
Cette année, Malaisie, Libye et Qatar sont en ligne de mire, a informé
Lê Van Thanh. Le 1er janvier, la Malaisie a relevé le salaire minimum
des travailleurs. Les entreprises spécialisées dans l’envoi de
main-d’œuvre à l’étranger ont choisi plus soigneusement leurs
partenaires. Le marché libyen a reçu de nouveau des travailleurs
étrangers, avec parmi eux 700 Vietnamiens. Le Qatar a besoin d'un grand
nombre de travailleurs pour la construction d'infrastructures.
A l'heure actuelle, le ministère expérimente l'envoi de travailleurs
hautement qualifiés dans des pays développés, par exemple des
infirmières et aides-soignantes au Japon dans le cadre d'un accord de
coopération économique bilatérale. En collaboration avec le ministère
allemand de l'Economie, ce département réalise à titre d'essai l'envoi
d'infirmières et d'aides-soignantes en Allemagne. L'Arabie saoudite
souhaite aussi accueillir des travailleurs vietnamiens dans ce secteur.
Ce département est en train de négocier des accords de coopération dans
l'emploi avec la Russie, le Laos, la Thaïlande.
L'année
dernière, ce sont près de 80.000 Vietnamiens qui sont partis à
l’étranger - soit 88,9% de l'objectif annuel. Concrètement: plus de
30.000 à Taïwan (Chine), plus de 9.200 en République de Corée, 8.775 au
Japon, plus de 4.200 au Cambodge, 2.360 en Arabie Saoudite, 1.731 aux
Emirats Arabes Unis... - AVI